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发表于 2013-9-28 21:13:42 |只看该作者 |正序浏览

版主队伍调整及招聘公告

一、版主队伍调整
为提升论坛活力，给论坛新人以锻炼的机会，同时让那些没有太多时间和精力投入论坛的版主更好地投入工作和生活中，特决定对版主队伍进行调整。
二、版主招聘
（一）招聘版块及名额

目前论坛所有版块接收版主申请。

（二）招聘方式
想申请版主的会员可以与所在区区版联系，若该区无区版可以与超版或者管理员站内联系。区版也可以主动联系所在版块版主。申请区版的现任版主可以直接与超版或者管理员联系。
  成功推荐1名版主，奖励推荐者与被推荐者各1积分，若被推荐者在一个月的试用期内表现不合格被辞退，扣除被推荐者1积分，扣除推荐者2积分；
  自我推荐版主者奖励1积分，若一个月的试用期内表现不合格被辞退，扣除所奖励的1积分，论坛对其ID备案，半年内不允许再次申请；
（三）版主及区版申请条件
1. 资源区以外各版版主申请条件
（1）在本论坛及其他论坛中无不良记录；
（2）注册时间超过2周；
（3）承诺担任版主时间至少6个月，且无特殊情况每天至少有1小时时间访问论坛；
（4）在所申请版块发帖不少于30帖；
（5）提交个人常用的QQ号码作为联系方式；

2. 资源版版主申请条件（资源区暂时不参与公开招聘）
（1）满足上述非资源区版主申请条件；
（2）在国内、国外区发布不少于30枚资源；
（3）国外资源版版主原则上应至少在国内资源版任职满3个月；
（4）任命与否由管委会最终决定和任命；

3.区版申请条件
（1）版主任职满6个月；
（2）版主任职期间至少两次被评为优秀版主；
注：有特殊贡献或者特殊情况下，管委会有权对各版面的版主和区版进行直接任命。

（四）版主及区版待遇
1. 速递币：签到有额外奖励，每月最高300速递币。并且按照工作量发放1000速递币以内的工资；
2. 科研币：通过述职评定，
               述职内容：区版述职内容由超版确定，各版内版主述职内容由区版确定，
               述职奖励：区版每人每月发放5-20科研币（1-4积分），版主发放5-10科研币（1-2积分）；
3. 不定期的实物奖励
4. 高权资源：区版发放资源区内任选资源1枚（文代，国内国外资源任选），优秀版主（每月每个区1名，由区版评定）发放资源区内任选资源1枚
注：任选资源按照购买的先后顺序发放，仅限于限1出售的资源，购买后在述职贴中跟帖领取补助。
5. 荣誉勋章：
（1）版主连续任职1年且在职期间述职无缺席；或者连续被评为优秀版主6个月，退休时可以申请荣誉版主勋章，永久有效；佩戴荣誉版主勋章购买资源，享受9折优惠；
（2）区版连续任职8个月且在职期间述职无缺席者退休时可以申请荣誉区版勋章，永久有效；佩戴荣誉区版勋章购买资源，享受8折优惠。

（五）版主及区版义务
1. 版主义务：
（1）熟悉本版版规及内容
（2）定期更新版块内容
（3）及时处理版块事务
（4）随时向区版或管委会报告版块内存在的问题或建议
（5）每月完成区版发布的述职任务（资源区版主无需述职）
2. 区版义务
（1）协助并监督版主管理版块事务
（2）统领本区内各版的事务，了解各版块情况，每月负责区内各版主述职及优秀版主评定。
（3）每月负责将本区内各版块发展情况与区内存在问题及改革方案以述职方式报告给超版或管委会。

                 科研速递论坛
                  管委会
               2013.9.28